Noong ika-5 ng Marso,kumpanya ng Chenyangnag-organisa ng isang natatanging spring outing upang itaguyod ang pakikipag-ugnayan at pakikipagtulungan sa mga empleyado, at upang mapahusay ang pagkakaisa ng koponan.Ang layunin ng kaganapang ito ay payagan ang mga empleyado na magpahinga mula sa kanilang abalang iskedyul ng trabaho, magpahinga, at tamasahin ang pagiging bago at kagandahan ng kalikasan.
Ang kaganapan ay nagsimula nang maaga sa umaga habang ang mga empleyado ay nagtitipon upang magtungo sa suburban courtyard.Dito, sa gitna ng luntiang halamanan, nilalanghap nila ang sariwang hangin at naramdaman ang diwa ng tagsibol.
Sa spring outing na ito, ang kumpanya ay hindi lamang naghanda ng masaganang pagkain para sa mga empleyado kundi nag-ayos din ng iba't ibang masayang outdoor activities.Ang table tennis, billiards, at fireworks ay nagbigay-daan sa mga empleyado na magpakawala ng kanilang lakas sa gitna ng pagtawa, habang ang mga aktibidad tulad ng paglalakad at open-air na mga pelikula, at intelektwal na PK ay nagbigay ng berdeng kalikasan, na nagpapahintulot sa kanila na maranasan ang init at ginhawa ng tagsibol.
Kinagabihan, hiniling namin sa staff na mag-ayos ng barbecue area.Naihanda na ang BBQ site, na may uling na nagniningas sa grill at sari-saring masasarap na sangkap na maayos na nakaayos.Ang uling ay masiglang nasusunog, na may masasarap na sangkap na sumisingit sa grill, na naglalabas ng mapanuksong aroma na nagpapatubig sa bibig ng isang tao.Inihaw na karne, gulay, o seafood man ito, magbibigay ito ng katangi-tanging kasiyahan sa iyong panlasa.
Bukod sa mismong mga aktibidad, ang spring outing na ito ay nagbigay din ng pagkakataon para sa mga empleyado ng kumpanya na makipag-ugnayan at mag-bonding.Ang pagbabahagi ng pagkain at pakikipag-chat nang magkasama ay nagdulot sa kanila ng mas malapit, na nagtaguyod ng mas mahusay na pag-unawa at pakikipagtulungan sa mga koponan.
Ang spring outing ng kumpanyang ito ay hindi lamang nagbigay sa mga empleyado ng sandali ng pagpapahinga sa gitna ng kanilang mga abalang iskedyul ngunit nag-inject din ng bagong sigla sa kultura ng kumpanya.Ito ay pinaniniwalaan na sa hinaharap na trabaho, ang mga empleyado ay magiging mas nagkakaisa at nagtutulungan, na magkakasamang lumilikha ng mas malalaking tagumpay!
Oras ng post: Mar-09-2024